Analista de Melhoria Continua
Descrição da vaga
Desde o seu primeiro dia na Stampline, o colaborador tem a oportunidade de aprimorar suas competências, habilidades e atitudes através de cursos e práticas diárias.
Com a realização de Treinamento e Desenvolvimento Contínuo, a Stampline busca fortalecer suas equipes com diferenciados programas de capacitação técnica, comportamental, de gestão e liderança, com aprendizagens e aplicabilidade de nossa Ideologia Central.
Acreditamos que todos os profissionais são capazes de despertar e compartilhar suas potencialidades, o que com o apoio de ferramentas e tecnologias atuais de mercado possibilitam que os talentos sejam reconhecidos e preparados para a competitividade global.
Se você se Identifica com essa oportunidade e quer fazer parte de um time que impulsiona a inovação, candidate-se
Responsabilidades e atribuições
O Analista de Melhoria Contínua atua como agente de transformação cultural e operacional na empresa. O profissional será responsável por gerir o Programa de Melhoria Contínua vigente da Empresa, mapear processos, identificar desperdícios, estruturar projetos de otimização e implementar as metodologias de Lean Manufacturing. O objetivo principal é maximizar a eficiência, reduzir custos operacionais, elevar os níveis de qualidade e garantir a sustentabilidade dos resultados.
Requisitos e qualificações
Principais Responsabilidades e Atribuições
- Mapeamento de Processos: Realizar o Mapeamento do Fluxo de Valor (VSM), cronometragem de tempos e métodos e identificação de gargalos no chão de fábrica;
- Implementação de Ferramentas Lean: Conduzir a instalação de ferramentas como 5S, Kanban, SMED (Troca Rápida de Ferramentas), Poka-Yoke e fluxo contínuo;
- Gestão do Programa: Apoiar a estruturação e evolução dos pilares técnicos (como: Manutenção Autônoma, Manutenção Planejada, Melhoria Focada, Controle de Qualidade, WO).
- Facilitação de Kaizens: Liderar workshops de Kaizen e projetos de solução de problemas complexos, engajando equipes multidisciplinares.
- Gestão à Vista e Padrões: Desenvolver quadros de gestão à vista nas áreas e garantir a padronização dos novos processos otimizados para sustentar os ganhos obtidos.
- Indicadores de Desempenho (KPIs): Criar, monitorar e analisar indicadores operacionais (OEE, produtividade, refugo, lead time) para direcionar novas frentes de melhoria.
- Análise de Causa Raiz: Aplicar ferramentas de qualidade e solução de problemas como PDCA, MASP, Relatório A3, Diagrama de Ishikawa e 5 Porquês.
- Treinamento e Cultura: Multiplicar o conhecimento das metodologias ágeis e de melhoria contínua, capacitando novos colaboradores operadores e lideranças para fomentar a cultura de eliminação de perdas.
Requisitos e Qualificações
- Formação Acadêmica: Ensino Superior completo em Engenharia (Produção, Mecânica, Química ou áreas correlatas) ou Administração.
- Metodologias Básicas: Domínio prático dos conceitos e ferramentas de Lean Manufacturing.
- Metodologia Avançada: Experiência ou forte conhecimento na estrutura e auditorias da metodologia.
- Certificação Desejável: Certificação Lean Six Sigma (mínimo Green Belt) será considerada um diferencial.
- Softwares e Ferramentas: Excel avançado para análise de dados operacionais. Conhecimento em Power BI ou softwares de simulação/BPMN é altamente desejável.
Informações adicionais
Benefícios:
Assistência Médica;
Cesta Básica
Seguro de vida;
Participação de Lucro;
Refeição no Local;
Wellhub;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Teste
- Etapa 4: Entrevista Gestor
- Etapa 5: Contratação
- Etapa 6: Contratação